银行终于也扛不住，开始裁员了！

最近，财叔和一位股份制银行的人聊天，他是大倒苦水：银行的日子不比以前了。

3月27日晚，该行公布2023年年报。第二天该行A股股价低开大跌，最高跌幅超过9%，震惊市场。正在举行业绩说明会的行长紧急安抚市场。

从财报上看，该行2023年营收与净利润双双下滑，成为上市后业绩增速最差的一年，业内罕见。

这位老银行人着重强调他们行去年的息差已经下滑到1.74%，跌破了监管机构为商业银行划定的1.8%净息差”警戒线”。

银行的息差，主要是指贷款利息收入减去存款利息支出之间的利息差，目前银行的80%收入来源于此。

近些年，商业银行的净息差持续下降，2022年一季度首次跌破2%，到2023年末下滑至1.69%的历史低位，其中大行、股份行、城商行和农商行分别降至1.62%、1.76%、1.57%、1.90%。

昨晚，平安银行公布了2024年一季度财报，也是今年上市银行首份一季度报。报表显示，2024年一季度末，平安银行净息差仅有2.01%，比2024年一季度的2.63%，下滑了62个基点，降幅十分惊人。比2024年第四季度单季的2.11%，下滑11个基点，可以说这个下滑趋势仍未止步。

平安银行行长预计，今年内净息差将会降到2%以下。

从全行业看，2023年，银行业整体面临着较大的营收压力。在已经披露2023年报的22家A股上市银行中，包括工行、建行、农行、平安、兴业等13家主要银行营收出现负增长。

在很多人看来，银行赚利息差的商业模式堪称躺赢，工作稳定又体面，赚得也不少，一度跻身中国家长们的最爱工作之一。12年前，有股份行行长在公开场合表示“企业利润那么低，银行利润那么高，所以我们有时候自己都不好意思公布。”

但时过境迁，作为百业之母的银行，不可避免受到大环境放缓的影响，加上有让利实体经济的政策性要求，银行业更加内卷。近日，招商银行喊出了过“紧日子”的口号，还登上了热搜。

最近，小红书上有个热帖，说的是博主所在的银行，为了省钱，把保安岗给取消了，大堂经理兼职保安。

在社交媒体上，银行降本增效、裁员的内容屡屡成为热帖。

对很多银行老人来说，银行裁员还是20多年前的事情，当时为了股改上市，甩掉一部分包袱。但现在，隐性裁员已经不是新闻。

从年报看，与上年度相比，平安银行在职员工减少1088人，降幅为2.46%。平安银行2023年中报披露的在职员工数据为44077人，较年初只减少130人，这意味着该行的减员行动主要集中在2023年下半年。 

根据银行年报数据，2023年农行、工行、兴业、平安员工总数均有一定下滑，分别减少1255人、8335人、3271人和1088人。

当下，对于一部分银行打工人来说，在降本增效成为关键词的当下，也存在着“被替代”的风险。